今年以来，莱芜供电公司把创先争优活动作为推动企业科学发展的重大机遇，将创先争优活动扩大到了生产、经营、服务、党建等各个方面，确立了创先争优15项工程、70项争创目标、273项具体任务，建立了全员参与、全方位开展、全过程推进的创先争优体系，积极争当服务全市发展的嬴牟先锋。电力先行，全力服务全市经济社会发展“服务党和国家工作大局、服务电力客户、服务发电企业、服务经济社会发展。”这是国家电网公司的企业宗旨，也是莱芜供电公司一切工作的出发点和落脚点。
今年以来，莱芜供电公司把创先争优与加快电网建设紧密结合。围绕全市转方式、调结构大局，科学编制完成了莱芜电网“十二五”主网、配网、智能化等六个分项规划，形成了莱芜电网“十二五”规划总本。积极争取4.8亿元投资推进“335”电网工程：开工建设220千伏鹏泉、孟家庄，力争投运220千伏莲花输变电工程；开工建设110千伏枣园，建成投运110千伏韩王许、杨家镇输变电工程；开工建设35千伏义和变电站，建成投运35千伏东泉、朱家庄输变电工程，完成35千伏高庄站电源工程和棋山站35千伏间隔扩建。加大生产维修与技改工作力度，完成110千伏南冶站和35千伏黄庄站、雪野站等设备技术改造和公司调度自动化系统升级更换。
其实，打造坚强智能电网一直是供电公司不懈的追求。近年来，根据全市产业布局和发展规划，及时调整电网规划，早在2006年底即在高新区建起了全省第一座数字化变电站——— 110千伏滨河变电站。围绕莱钢发展，建成了500千伏鲁中变电站、220千伏双龙变电站；围绕泰钢发展，建设了220千伏方下变电站；围绕九羊发展，建设了220千伏汇河变电站；围绕莱城区工业园建成了110千伏工业园变电站……正是这些工程的建成，直接为全市重点项目建设提供了更加坚强的供电保障。
目前，莱芜电网已形成了以莱芜发电厂、莱城电厂、500千伏鲁中变电站为电源支撑,220千伏电网为骨干网架，110千伏及以下电压等级为配网的省内最为坚强的地市电网。“三新”工程，推进城乡供电一体化“新农村、新电力、新服务”，这是莱芜供电公司积极响应市委、市政府加快推进城乡一体化发展，率先实现城乡供电一体化的新举措。
为落实莱芜市委、市政府统筹城乡发展改革工作部署，供电公司打破“城网”、“农网”的传统划分，统筹城乡电网协调发展，按照“两型一化”、“两型三新”和“三通一标”的城农网一体化的标准，实施配电管理提升工程，启动标准化用电村建设。今年以来在城区负荷密集区新增公共配电室20个，更换高耗能变压器43台，改造农村10千伏配电线路61.5千米，建成电气化乡镇8个，电气化村270个，标准化用电村648个，农村户均停电时间同比缩短8.16%。改造农村低压集抄80648户，安装社会化代收终端320台、自助售电终端15台，全市农村27.3万客户实现了社会化代收，极大地方便了农民缴费。11月16日至17日，莱芜市经信委组织完成了2010年全市新农村电气化村的验收考核。
在城乡电网规划建设一体化的基础上，供电公司积极推进“大营销”体系建设，打破“区域”、“层级”划分，按专业统一管理城乡各类用电业务，升级了营销业务信息系统，实现了城乡各类营销业务数据的大集中、应用范围的大覆盖、作业流程的大统一，实现了城乡供电服务一体化。
电网一样建、服务无差别、专业管到底，供电公司正在全力推进城乡供电一体化。
真诚服务，设立重点项目绿色通道
服务重点项目建设是创先争优的主战场，也是对创先争优活动的最好检验。
莱芜供电公司认真落实莱芜市委、市政府工作部署，为全市120家市外重点投资企业发放供电服务卡，做到了“一个项目，一套班子，一名负责人，一条龙服务，一抓到底”，确保了重点项目的用电需求。他们在市、区、乡镇18个供电营业窗口设立了“服务卡”及招商引资项目用电办理专柜，开通绿色通道，实行大客户经理制和首问负责制；在全市20个乡镇、4个生活社区成立了“彩虹服务队”，建立了“彩虹连心桥”信息公告栏，架起了与客户沟通的桥梁。
今年初，接到莱芜市政府文化中心工程电力建设任务后，他们立即成立专门组织机构，超常规运作推进工作开展，100余名专业技术人员加班加点，连续作战，确保了文化中心项目的如期建成投运。与服务文化中心项目同样精彩的是服务汇源工业园建设，他们克服困难，组织160人，仅用十几天时间为汇源集团架设配电线路2条18公里，组立杆塔28级，敷设电缆8公里，比市政府要求提前了23天送电，满足了汇源工业园项目建设用电需求，保证了市重点项目的如期投产。
先锋引领，争当行风建设排头兵
“行动早、措施实、亮点多、效果好”，这是莱芜市委推进学习型党组织建设督导组对莱芜供电公司学习型党组织建设工作的评价。
莱芜供电公司把推进学习型党组织建设作为党建工作的总抓手，通过学习型党组织建设，让创先争优有了动力，有了活动，有了目标。他们深入开展争创“四强”党组织、争做“四优”共产党员活动，设立党员示范岗、党员先锋队、党员攻关项目，引导党员立足本职在行风建设、优质服务方面创先争优。认真总结“彩虹工程”开展十年来的经验，实施“彩虹工程”百日提升行动，向社会公布了年底前供电质量、应急服务等6个方面的提升计划。
“学习为基础、愿景为引领、创新为核心”，这是供电公司推进学习型党组织建设的“三大法宝”。他们倡导团队学习，坚持行动学习，把解决实际问题、提升工作绩效的过程作为学习的过程，在学习中寻求创新，在实践中寻求突破。针对市政风行风热线这档节目，他们创造了“三化工作法”(上线工作程序化、解决问题快速化、服务管理规范化),有效地解决了群众反映的热点难点问题，在8月10日召开的全市政风行风热线创办10周年座谈会上作了典型发言。他们认真地统计调研客户缴费情况，在全省率先把自助缴费终端机安装到了超市，把售电终端机安装到了居民生活区，极大地方便了客户。
承载一种精神，留下一段印迹，开创一个未来。
莱芜供电公司正以高度的社会责任感，全面奏响创先争优最强音，打造坚强智能鲁中电网，为推动全市经济社会又好又快发展谱写出更加绚丽的华彩篇章。
莱芜供电公司打造坚强智能电网
日期：2010-11-25 来源：莱芜日报 作者：齐云雷
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