为贯彻落实国网公司党组关于依法从严治企和规范农电用工管理的要求，全面解决农电混岗问题，根据国网公司《关于开展解决农电混岗工作的意见》（国家电网农[2009]538号），结合省公司农电股份制企业的实际，以推进县公司专业化管理为载体，规范劳动用工管理。截至2009年12月24日，全省96个县公司按照批复的专业化管理和规范劳动用工管理实施方案，已全部落实到位，共解决混岗人数20442人，规范了劳动用工管理，解决了混岗问题。

　　通过开展专业化管理和规范劳动用工管理工作，各县公司理顺了机构的设置和职责的规范，为2010年省公司实施专业垂直管理创造了条件；进一步理顺了劳动用工关系，真正实现了不同身份员工的岗位分离，对于农电企业防范安全风险和法律风险，为企业和谐发展奠定了良好基础。

　　下一步省公司要求各单位认真落实国网公司有关文件精神，按照农电人财物管理的有关要求，不断加强和改进农电用工管理，完善企业用工制度，加大农电工的业务和技能培训，优化农电队伍结构，严格执行公司有关制度规定，防止出现新的农电混岗现象；立足长远，关心农电工成长，加强企业文化建设，不断提高农电企业凝聚力和向心力，深化专业化管理和规范劳动用工管理工作，依法从严治企，为建设“一强三优”现代农电企业而努力奋斗。