日前，为贯彻落实集团公司党建工作会议精神，以及《贯彻落实中央关于改进工作作风密切联系群众八项规定的实施细则》的部署要求，高培中心在加强党(总)支部基层组织建设中，紧贴实际、找准定位，努力把握“贴实际、好操作、能见效”的党建工作总体要求，不断提高党建工作围绕中心、服务大局的能力。

　　一是找准定位，协调关系。明确党支部书记工作职责和工作任务，要协调处理好三个层面的关系：第一，处理好支部工作与中心培训工作大局的关系，做到自觉服从、服务培训工作大局;第二，处理好与部门工作上的关系，支持协助部门确保完成好培训任务;第三，摆正自己在工作中的位置关系，为支部开展工作创造良好氛围。

　　二是紧贴实际，服务中心。不同部门的工作职能和工作性质，决定了各党支部的运作方式和活动方式有所侧重，党委提出各支部要以“融入”和“互动”作为切入点，在此，党支部书记最关键的就是要切实履行支部工作和业务工作职责，做到两不误、两促进。

　　三是突出重点，创新载体。随着集团公司“三步走”发展战略的深入推进，服务人力资源规划实施的培训工作任务多、要求高，以此对党建工作提出了新的要求。支部在服务培训工作大局中，关键是要突出重点，创新形式，丰富内容，增强实效性。第一，在优化支部班子结构上下功夫;第二，在强化队伍素质上下功夫;第三，在细化规章制度上下功夫;第四，在丰富党建活动上下功夫，与工会、团青共同组织开展丰富多彩的文体活动等。

　　四是以身作则，模范带动。高培中心各党支部书记均为兼职，承担“一岗双责”，双重角色、双重任务，这就要求一方面必须承担业务工作任务，另一方面要尽职尽责地抓好机关的党建工作。支部要求别人做到的，支部班子成员自己首先身体力行，以自身的良好形象去教育和影响党员群众。