10月18日，从济宁供电公司获悉，在配网带电作业工作上，该公司采取五项措施，有效降低了配网设备的计划停运率，大大减少了计划停电时间，提高了供电可靠率，提升了供电服务水平，取得了较好的经济效益和社会效益。1-9月份，该公司共计开展10千伏带电作业238次，同比增加63次。其中带电加装开关21台，带电T接57处，处理用户故障52处，消除配网安全隐患及缺陷37处，带电加装硅橡胶绝缘护套71处。累计减少停电约23882.5时。户，提高供电可靠率0.1052个百分点，多供电量162.9万千瓦时。
建立健全各类标准，深化专业化管理。成立带电作业中心，实行专业化集中管理模式，作业范围覆盖市公司直供区。专业化管理进一步纵向延伸，直供区及十个县（区）供电公司按照统一的管理标准、工作标准和技术标准，统一库房建设，统一车辆配置，统一工器具配置，实现技术、标准、规范的统一。
加强流程管理，实现全过程管控。改变原有传统观念和常规做法，坚持不能带电作业才实施停电作业的原则，管控措施前移，严格工作审批流程，实现带电作业和停电作业流程的闭环管理，在配网建设与改造、维护消缺、用户业扩接入等工程中全面开展带电作业。
细化标准化作业指导书，夯实安全基础。结合公司当前开展的作业项目及典型作业法，重新组织修订了配网带电作业标准化作业指导书13份，为带电作业的安全顺利实施提供了保障，实现了现场作业的规范化，开展带电作业危险点分析，有效控制了作业风险，确保了现场工作安全。
强化实训，全面提升队伍技能水平。注重实训，依托马青带电作业培训基地，模拟实地化培训，提高带电作业人员的技术水平和现场实际操作水平。通过开展常态化岗位练兵活动，以培训基地为平台，通过承办各级比武活动及教学培训活动，以赛促学、以赛互学，不断提高市公司和县公司广大带电作业人员技能水平，从而全面提升了队伍的整体素质。
注重科技创新，努力拓展带电作业新项目。加大配电带电作业新项目的开发力度，鼓励基层单位开展技术创新，积极推进作业方式、作业内容的创新。结合现阶段智能配网大规模建设工作需要，在保障安全的前提下，2011年研究开展了带电新装柱上分界开关、带电更换电杆两个新项目。自2011年智能配网实施以来，累计带电安装柱上分段开关16台，分界开关63台，实现了带电新装柱上分界开关项目的常规化，有效减少了用户停电时间，提高了供电可靠性。
