5月25日，国家电网公司召开全面社会责任管理试点工作座谈会，贯彻落实公司党组关于深化全面社会责任管理工作部署，推动全面社会责任管理工作从“个别试点”转向“全面试点”。
会议指出，在公司党组的坚强领导下，在公司各部门、各单位的共同努力下，公司社会责任工作成效显著，在推进“两个转变”战略、建设央企责任表率的过程中发挥了重要作用，创造了中国企业社会责任发展的一系列“第一”，为维护、巩固和深化公司社会责任引领表率地位提供了有力支撑。
会议就下一阶段公司全面社会责任管理重点工作作出部署，要求抓住机遇、应对挑战，推进公司社会责任工作转型，推动全面社会责任管理从“个别试点”转向“全面试点”，推动公司从“注重总结传播社会责任实践”转向“更加注重实施社会责任管理”，努力开创公司社会责任工作新局面。
会议印发了《国家电网公司2012年全面社会责任管理推进工作方案》（讨论稿），确定了深化全面社会责任管理工作的六项主要任务，即推动社会责任管理融入和服务“五大”体系建设；确定一家地市级供电企业作为国家电网公司的全面社会责任管理试点单位；指导和推动试点单位开展“15333”工程；编制和发布2012年度社会责任实践报告；开展社会责任评优表彰工作；推进公益工作集团化运作、规范化管理、品牌化发展。
公司全面社会责任管理试点单位在会上作交流发言，围绕公司2012年全面社会责任管理推进工作方案和如何有效推进试点工作进行了分组讨论。会议还对全面社会责任管理理论和实践方面的重点问题进行了专题培训。
来自高校、研究机构的专家，公司总部对外联络部、各网省公司和各地市级试点单位代表共160余人参加了本次座谈会。a
