作为五大发电集团之一的电投集团旗下上市公司——中国电力公布：2006年营业额52亿元，盈利超7亿元，包含董事薪酬在内的员工成本3.5亿元，人均5万元左右，并未出现之前人们议论纷纷的超高收入。
中国电力人均年工资5万元算不算高？如果和富布斯富豪相比，当然是微不足道了。但我想提醒的是，同样是国企，很多行业的职工一年含辛茹苦下来，年平均工资还没有过万，“5万”对他们来说，难道不是“超高收入”？
根据国家统计局的数据显示，2000年到2004年间，行业工资收入差距在扩大，电力、电信、烟草等垄断行业的平均工资是其他行业的2-3倍，如果再加上工资外收入和福利待遇上的差异，实际收入差距更大。
这就涉及另外一个问题，中国电力公布的“人均5万”只是帐面上的数据，也就是显性收入。而众所周知的是，电力等垄断行业超高收入的主要组成部分并不在显性收入，而在弹性极大的隐性收入上面，比如名目繁多的奖金，住房、用车、旅游等方面的优厚补贴，以及形成潜规则的用电不花钱的“垄断福利”。如果把这些算进去，中国电力的平均工资怕是要远远超出“5万元”吧？记得去年引起舆论哗然的某城市电力系统一抄表工年收入10万元，就足以说明这一点。
还需要指出的是，“人均5万”是中国电力单方面统计并对外公布的数据，其目的不难理解，就是要自我证明收入并没有外界质疑的畸高，以堵社会舆论的嘴：看看，我们只有区区5万元收入，你们以后没有理由再批评我们了。
一个人无法同时是运动员又是裁判员，同样的，单方面统计出来的数据缺乏真实性，也就没有多少说服力。要让公众相信自己的澄清，最好的办法就是让没有利益瓜葛、立场公正的机构，比如审计部门，对电力系统的工资收入作一番科学严谨的评估，到时，电力行业收入超高是确有其事，还是公众误读，将一目了然。
这样阐述，并非意味着公众患红眼病，见不得某个行业高收入，如果是依靠技术创新与踏实经营，就是收入再高，舆论也只会赞许而无诟病，比如现在IT产业、生物技术等，年收入数十万、上百万者不乏其人，又有谁指责了？
而电力等垄断行业之所以饱受炮轰，关键在于他们的超高收入并非通过工作努力而得，而是通过占有国有资源，利用垄断经营的地位得到的，为了满足一己之私，还屡屡通过涨价将负担转嫁给公众。这样的所得，即使只有1元，本质上都是对公众的掠夺，有违社会正义原则。基于此，刚结束的全国两会上，代表委员纷纷要求立法遏制垄断行业不合理的超高收入。
