今年以来,国家电网公司加快推进“两个转变”,深入实施“三新”农电发展战略,提出了以农电人财集约化管理为重点,加强农电统一管理的要求。为此,河南公司农电工作部与人力资源部联合下发了2010年县级供电企业“9516”能力素质提升工程实施方案,着力培训与提高生产、营销一线人员的业务技能。南阳技校作为省公司落实“9516”能力素质提升工程的牵头与组织单位,截至目前共开展了技能等级培训与专题培训3000余人,为该项工程的落实提供了有力保证。
随着电力技术装备信息化水平的不断提高以及智能电网建设步伐的加快,对全面提升农电队伍素质提出了更高要求。开展农电技能大比武活动旨在以赛促学、以赛促训,对推动公司农电系统技术进步与员工技能的提高,激发农电员工的创造热情,调动农电员工的生产积极性,促进县级供电企业“三个建设”具有重要的意义。