会议认真总结了2005年党群工作的经验，分析了当前党建、工会工作面临的形势，重点研究讨论了2006年公司党群工作要点，并研究落实了保持共产党员先进性长效机制的有关问题。

    会上，公司充分肯定了各分子公司政工部在宣传贯彻公司2006年工作会议上所作的扎实、细致的工作。副总经理周继太在讲话中指出：政工干部要做好“谋人”的工作，要以人为本，做好员工的思想工作，更好地完成公司的每一项工作，要充分认识政工工作的重要性及政工干部所处的地位和所发挥的作用；政工干部要做一个比别人“起”的早的人，这是我们的职责所在。周继太副总经理认为政工干部要履行好“保证、围绕、渗透、协调、宣传、服务”的职责。政工干部要保证党的路线、方针、政策及公司大政方针的贯彻落实；要围绕公司的中心工作，找准党政工作的结合点开展工作；要真正地把政治思想工作、组织建设渗透、融入到各项工作中去，使每个成员都能自觉地完成公司中心工作；要协调好关系，化解矛盾，解决各种问题；要宣传群众、教育群众，不仅要排除他们生活上的忧和愁，还要排除他们思想上的忧和难；要为中心工作提供职能范围内的各种服务，为公司的快速发展做出政工部门和政工干部应有的贡献。党群部肖海主任做了总结发言，肯定了各公司宣传工作取得的成绩，并对2006年的党群工作提出了具体要求。