近日，在北京人民大会堂里，国务院国资委中央企业“学习型红旗班组和知识型先进职工表彰推进会”隆重落下帷幕，平顶山鸿翔热电有限责任公司电气运行二班跻身于104个中央企业学习型红旗班组标杆单位之中。

鸿翔热电有限责任公司电气运行二班，是一个善于学习，勇于创先，能打硬仗、敢啃硬骨头的运行班组。特别是该班组的技术培训工作，一直做的十分出色。他们认为：“选择学习就是选择进步”；不学习就要被淘汰；不学习的班组就没有凝聚力、战斗力，就不可能持续发展。他们抓住了学习，抓活了班组，形成了一支生机勃勃的学习型、技术型队伍。他们凭着严谨的班风，全班拧成一股绳，形成独特的团队精神，多年来该班组的各项工作总是走在全公司的前列，各项荣誉也纷至沓来：2000年至2005年连续六年获得公司“双文明先进班组”荣誉称号，今年6月获得“中国电力投资集团公司学习型红旗班组”荣誉称号，8月又被国务院国资委评为“中央企业学习型红旗班组标杆单位”。

在这个迸发着耀眼光芒的“小团队”中，有一个“小人物”担当了关键角色，他就是班长邵钢。近年来，身为班长的他从自身做起，通过孜孜不倦的“充电”，逐渐掌握了丰富的专业知识和管理技巧，并努力付诸于实践，他在坚持抓好班组安全生产工作的同时，注重班组和员工队伍建设，特别是在“创建学习型班组争做知识型员工”活动中，努力发挥团队学习精神，做到学习工作化、工作学习化，并根据班组自身特点总结提炼出“认知、约束、压力、目标、激励、细化、责任”一系列完整的学习培训方法，形成了具有鲜明特色的班组学习文化，使班组学习力度大大提高，有力地促进了各项工作优质高效完成。以班长邵钢的名字命名的“邵钢培训法”，被作为“良好实践”在公司各生产班组广泛推广。

要取得超越别人的成绩，须有超出别人的本领，更要付出超出别人的努力，他们的付出得到了回报，收获着应属于他们的收获。作为班长的邵钢站在了人民大会堂的领奖台上。