安全巡视“消隐患”。该公司工会成立由“分工会主席、专委会委员、职工代表” 组成职工代表专项巡视小组，深入检查“生产现场、部门班组、后勤”三个目标区域，重点巡视公司实施的保证职工安全和健康方面的措施、职工安全教育培训情况、职工劳动防护用品发放及使用情况等，对巡视发现的问题汇总梳理后提交相关责任部门限期整改，及时消除安全隐患，并对整改情况进行追踪监督，确保整改落实到位，切实有效地提升企业安全管理工作水平。
安全竞赛“强意识”。 该公司工会响应市总工会号召，在公司范围内举办劳动安全卫生防护与自救逃生知识竞赛，以《全国职工劳动安全卫生防护与自救逃生知识普及教材》为重点内容，通过事先学习、统一答卷的方式，检验员工学习安全知识的效果。同时，各分工会还自主组织职工答题，达到竞赛参与度全覆盖，帮助职工了解劳动安全卫生防护和自救逃生知识，提升安全意识。
安全家书“惠家人”。为更好地传递安全理念，在该公司工会组织的安全家书征集活动中，职工踊跃投稿，既有妻子提醒丈夫注意安全的“夫妻家书”，也有子女向父母汇报自己安全状况的“亲子家书”，还有职工提醒家属提升生活中的安全意识、阐述自己安全感悟的“亲属家书”，让安全月活动的成果惠及职工和职工的家人。
安全建议“提水平”。 该公司工会借助内网OA“合理化建议及技术创新项目申报”平台，开展征集安全专题合理化建议活动，职工们结合公司重点工作和安全生产各项目标任务，集思广益，提出更具针对性、专业性、技术性和实用性的合理化建议，为提升企业安全生产水平出谋划策。
