辽宁省电力公司近日透露，近年来，该公司积极响应国家电网公司策略，科技创新取得了丰硕成果，在众多技术领域创造了多个突破。
各类工作室推动企业创新发展
12月11日，国家电网公司首届青年创新创意大赛优秀成果展示会暨颁奖仪式在北京举行，辽宁电力选送的参赛项目获得金、银、铜三项大奖。其中，抚顺供电公司“柔性接地电阻测试仪”获得金奖，锦州供电公司“配电现场作业用螺旋锚式接地极”获得银奖，盘锦供电公司“辐射状GIS变电站结构布置”获得铜奖。辽宁电力被国家电网公司授予优秀组织奖。
同时，在国家电网公司发布的2015年职工技术创新成果获奖名单中，辽宁电力有两项成果获奖。其中，该公司发挥创新工作室的平台优势，由“姜广敏工作室”研发的“防止带电设备开关接点过热穿刺式过渡线夹”获得三等奖，这是该工作室第四次获得国家电网公司职工技术创新成果奖。
近年来，为使创新人才的个体优势转化为群体优势，职工创新活动由个体型向团体型、由单一型向联合型转变，辽宁电力借助创新工作室，发挥劳动模范、专家和高技能人才的“传帮带”作用，培育创新团队，提高创新能力，让工作室成为创新成果的“孵化器”。
据了解，“姜广敏工作室”于2011年11月10日挂牌，这是辽宁电力以个人名字命名的第一个技能专家工作室。2012年11月，辽宁电力在鞍山供电公司设立了“胡绍刚工作室”，这是辽宁电力第一个以个人名字命名的技术专家工作室。之后，创新工作室不断发展壮大，现在已经达到50个。辽宁电力此举的目的就是为公司高端人才构建最优秀的创新环境，充分激发高端人才的创新潜力，凝聚和培养技术水平领先、创新能力突出的专业领军人才队伍，有效提升公司自主创新能力。
创新成果综合效益显著
今年以来，在“大众创业、万众创新”的号召下，辽宁电力秉持“抓创新就是抓发展，谋创新就是谋未来”，大力开展科技创新工作，通过各领域创新工作室，发挥劳动模范、专家和高技能人才的“传帮带”作用，为一线生产创造出价值大、成效好、数量多的技术成果，以创新驱动企业发展。
今年11月27日，“姜广敏工作室”研发的“防止带电设备开关接点过热穿刺式过渡线夹”获得国家电网公司2015年职工技术创新成果三等奖，按照每套设备1万元计算，省内18家单位每家均以10套估算，就可创造效益180万元。据不完全统计，该工作室创造的成果推广使用后创造和节约价值达9000多万元。
2014年5月30日，辽宁电力以“胡绍刚工作室”为核心，成立了职工创新俱乐部。现在，职工创新俱乐部成员已有470多人，95%是40岁以下的年轻人。职工创新俱乐部不仅开办了网站、QQ空间交流创新经验，还创办了《供电现场经济交流》杂志。胡绍刚则挑选优秀作品推荐给中文专业期刊发表，今年就推荐发表了14篇，为年轻职工职称评聘创造条件。
“我们的创新工作室更大的作用是给年轻职工搭建一个让他们梦想成真的平台。创新驱动工程，工程孕育创新，要把公司创新工作室的成果迅速转化，在工程实践中广泛应用，充分释放出‘第一生产力’的能量。“胡绍刚表示。
下一步，辽宁电力将继续加大扶持力度，积极开展科技创新工作，特别是借助各领域创新工作室，为一线生产创造出价值大、成效好、有分量、上层次、数量多的技术成果。
