根据深入开展党的群众路线教育实践活动总体要求和集团公司党委部署，7月中旬至8月下旬，集团公司领导班子成员分别前往各自活动联系点，就开展党的群众路线教育实践活动进行前期集中调研，广泛征求党员干部职工的意见和建议，为下一阶段查摆问题和整改落实打好基础。
此次调研内容包括基层对集团公司领导班子及领导干部、集团公司总部机关在“四风”方面的意见建议；基层对成员企业领导班子在“四风”方面的意见建议等。旨在围绕“四风”问题，通过基层集中调研，找准找实问题，挖深挖透根源，明确下环节工作的整改方向和重点。
7月26日、7月31日、8月16日，集团公司党委书记、副董事长、教育实践活动领导小组组长晏志勇分别到集团驻宁夏、驻四川成员企业及水电股份公司调研；7月21日、8月1日至2日，集团公司董事长、党委副书记、教育实践活动领导小组副组长范集湘先后到集团驻贵州、驻湖北成员企业调研；8月19日至20日，集团公司总经理、教育实践活动领导小组副组长马宗林到集团驻山东成员企业调研；8月12日至16日，集团公司党委副书记、纪委书记、集团公司教育实践活动领导小组副组长、办公室主任陈永录到集团驻重庆、江西企业调研；7月21日至8月19日期间，集团公司领导班子成员王民浩、黄保东、孙洪水、王斌、袁柏松、姚强、李跃平、王首丽、孙璀分别到重点联系企业及所驻区域成员企业开展调研。
各调研组通过召开片区企业党政主要负责人座谈会，在重点联系企业总部召开班子及职能部门负责人座谈会、职工代表及其他人员座谈会和召开离退休老同志座谈会，深入生产一线、施工现场、基层班组进行走访座谈和个别谈话等灵活多样的方式，与各单位退休干部老同志、领导班子成员、机关党员干部、科室（作业区）人员和职工群众进行面对面交流，多渠道、多层次听取意见，并发放《征求意见表》。
调研组强调，党的群众路线教育实践活动是加强党的建设、保持党的纯洁性的重要保障，是企业科学发展的源头活水，也是解决群众反映强烈的突出问题的必然要求。各成员企业要深刻理解党的群众路线的历史作用和现实意义，准确把握开展教育实践活动的目的和要求，清醒认识到四风“问题”的严重危害性，切实把思想和行动统一到中央决策部署上来，紧密结合本地实际，求真务实地开展好教育实践活动，抓好活动的重要步骤和关键环节，从上至下找出党员领导干部中存在的“四风”问题，为整改落实奠定基础。
针对下一步教育实践活动的开展，调研组要求：一要发挥好领导示范引领作用。各级领导干部要以强烈的责任感和使命感融入其中，把自己摆进去，参加活动率先示范，对照检查认真严谨。二是要把精力聚焦到整治“四风”上，领导干部和党员骨干要带头开展大排查、大检修、大扫除，不搞形式、不走过场，真正做到照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病，以求实效。三要抓好典型，通过个人精神的宣传弘扬，进一步使广大党员干部能够明辨是非曲直，坚定理想信念，增强树立为民务实清廉良好形象的自觉性。四要坚持统筹兼顾，两突出、两手抓、两促进。要把教育实践活动与企业搞好经营保增长有机结合，多听取职工群众的意见，使各项举措更“接地气”，更具实效性，借活动之力破解工作难题，以领导干部作风的明显转变和公司改革发展的更好成果检验活动成效。
此次调研组共调研60余家成员企业，召开各类座谈会40余场，深入施工项目现场10余个，征集到大量具有建设性的基层意见建议，集团公司将认真梳理意见，形成调研报告，研究解决方案，以此为契机，真正同职工群众建立起畅通的联系机制，切实推动活动解决实际问题。
